DRC

1 Chargé(e) de partenariat Bamako

CONTEXTE

Le Conseil Danois pour les Réfugiés est une organisation non gouvernementale internationale qui promeut et soutient les solutions durables aux problèmes des personnes réfugiées et déplacées dans le monde.  En Afrique de l’Ouest et depuis 1998, DRC développe des programmes d’assistance aux populations affectées par les conflits avec des programmes incluent des activités de protection, de sécurité alimentaire, de relèvement économique, d’eau et d’assainissement, d’assistance d’urgence et de cohésion sociale.

Suite à la crise malienne, DRC a ouvert des programmes d’urgence au Mali avec la perspective d’étendre et de multiplier ses activités avec une approche transfrontalière entre le Mali et le Burkina. La coordination est basée à Bamako et les activités se déroulent dans les régions de Mopti, Gao et Tombouctou. 

LE POSTE

Le chargé(e) de partenariat est sous la supervision directe du responsable finance ; il/elle travaille en étroite collaboration avec les équipes de projet et les partenaires locaux. Il/elle sera chargé(e) de participer à l’évaluation comptable et financière des potentiels nouveaux partenaires et de préparer les accords de partenariat (et les avenants). Il/elle s’assurera que les partenaires fournissent des rapports financiers et des documents comptables répondant aux de normes de DRC et aux règles bailleurs. Il/elle participera aux renforcements des capacités comptables et financiers des partenaires de DRC. Le poste sera basé à Bamako et impliquera des déplacements dans les locaux des organisations partenaire.

Superviseur direct : Responsable finance

Employé(s) sous la responsabilité du poste : Aucun

Déplacements professionnels : déplacements fréquents sur terrains

TACHES ET RESPONSABILITÉS

Suivi été gestion des accords de partenariat

  1. Veiller à ce que tous les partenaires identifies pour un accord de partenariat avec DRC aient été évalués en termes de capacités financiers et comptables ;
  2. Participer, si nécessaire, à l’élaboration d’un plan de renforcement des capacités des partenaires ;
  3. Rédiger avec le support de l’équipe projet pour l’ensemble des aspects techniques et du responsable finance pour la partie budgétaire les accords de partenariat ;
  4. S'assurer que les modifications (budget, activités, etc.) des accords de partenariat sont formalisées par un avenant,
  5. S'assurer que toutes les documentations liées aux accords de partenariat sont correctement sauvegardées et enregistrées ;
  6. Maintenir à jour l'outil de suivi des accords de partenariat.

Gestion comptable et financière des partenaires

  1. Vérifier les rapports financiers mensuels / trimestriels préparés par les partenaires ; s'assurer que toutes les dépenses sont conformes au dernier budget approuvé et que l’ensemble des documents comptables (dossiers d’achat, contrats, factures, contrats de travail et bulletins de salaires, etc.) respectent les standards ;
  2. S’assurer que la liste de dépense est cohérente avec le rapport financier ;

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  1. Fournir des feedbacks réguliers afin d’améliorer la qualité des rapports financiers et des documents comptables des partenaires ;
  2. Former les partenaires sur les exigences financières et les principes comptables de DRC (formation initiale et formation ad-hoc) ;
  3. Agir en tant que personne de contact pour les questions relatives au financement des partenaires notamment en cas d’audit financier ;

EXIGENCES CLÉS

  • Licence en Finance comptabilité
  • Formation Excel, PP et autre outil informatique
  • 2 ans d’expériences minimum en finance et comptabilité de préférence avec les organisations humanitaires
  • Capacité à travailler de manière autonome
  • Capacité de travailler dans des contextes complexes ; – Méthodique, autonome et rigueur dans le travail ;

Souhaitables (+ ou – si besoin) :

  1. Une expérience en cabinet d’audit est un plus
  2. La maitrise de l’anglais serait un atout

Détails pratiques

Niveau : NM-H Grille DRC

Date de début du contrat : 1 er Avril 2021 ou le plus tôt possible

Fin du contrat : 31 décembre 2021 avec possibilité de renouvellement

Processus de candidature

Tous les candidats devront faire parvenir une lettre de motivation et un CV à jour, sous format électronique, à l’adresse [email protected] en indiquant le titre du poste et le lieu souhaité dans l’objet de votre email de candidature.

Date limite pour les candidatures : 07 Mars 2021

NB : les candidatures féminines sont fortement encouragées

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