Médecins Sans Frontières

SUPERVISEUR D’ATELIER MECANIQUE (H/F)

Offre d’Emploi externe

Médecins Sans Frontières Belgique (MSFB) est une organisation humanitaire internationale sans but lucratif.

MSF apporte son secours aux populations en détresse, aux victimes de catastrophes d'origine naturelle ou humaine, de situation de belligérance, sans aucune discrimination de race, de religion, philosophique ou politique.

Dans le cadre de l’ouverture d’un projet de santé communautaire, nous cherchons une personne au poste de Superviseur D’atelier Mécanique basé à Niono (Mali).

Nombre de poste : 01  Type de Contrat : CDD (6 mois avec possibilité de renouvellement)

Résumé du poste

Superviser et contrôler la mise en œuvre des activités quotidiennes d'entretien mécanique dans la capitale et sur le projet, conformément aux normes, protocoles et procédures MSF avec l’objectif d'assurer le fonctionnement efficace de l'atelier et des véhicules et engins motorisés de la mission.

Responsabilités principales (liste non exhaustive)

Sous la supervision du Responsable logistique et Approvisionnement, le Superviseur d’atelier Mécanique est responsable de  :

· Superviser et contrôler quotidiennement la mise en œuvre des activités d'entretien mécanique de la mission afin d'assurer la conformité aux normes, protocoles et procédures MSF. Le poste comprend les tâches suivantes :

• Assurer les réparations et l'entretien mécaniques des véhicules et engins motorisés (générateurs, pompes électriques...) ; superviser, organiser et planifier l'entretien périodique de tous les véhicules (correctif, prédictif et préventif) et des engins motorisés dans la capitale et sur le terrain, afin d'assurer les conditions opitmales de fonctionnement du parc automobile et de prolonger sa longévité ;

• Se conformer au journal de bord et, pour veiller à la sécurité du travail, superviser les travaux réalisé par les mécaniciens assistants, chauffeurs et / ou agents stagiaires ; le cas échéant, procéder aux opérations spécifiques plus complexes mentionnées dans le journal de bord pour décider si le véhicule a besoin d'une intervention urgente ou non-programmée ;

• Gérer, organiser et identifier les pièces détachées, consommables et outils nécessaires au parc automobile et à son équipe ; évaluer la qualité des fournisseurs locaux et passer les commandes correspondantes afin d'assurer une livraison dans les délais et un bon rapport qualité / prix ; surveiller les livraisons entrantes et sortantes de pièces détachées et de consommables (fuel, lubrifiants...) et informer chaque semaine le supérieur hiérarchique du niveau des stocks afin d'en assurer la disponibilité et l'utilisation rationnelle aussi bien que la continuité du service entre la capitale et le terrain ;

· Superviser et encadrer l'équipe logistique sous sa responsabilité, notamment définir le rôle de chacun (supervision quotidienne et vérification de la qualité du travail) ; planifier les horaires de travail ; organiser et animer les réunions de l'équipe et participer à la sélection et à la formation des personnels.

· Planifier et superviser les procédures RH (recrutement, formation, évaluation des performances, communication interne et externe) des chauffeurs et mécaniciens afin d'assurer l’adéquation et le niveau de connaissance nécessaires au domaine concerné

· Participer aux rapports mensuels selon les directives et mettre en œuvre les protocoles MSF et les compte-rendus afin d'assurer que tous les documents du véhicule est en ordre et les rapports d'inspection sont dûment remplis par les chauffeurs

· Effectuer des tâches déléguées dans sa spécialisation comme détaillées dans son profil de poste

 

 

Responsabilités Spécifiques

  • Organiser les activités du garage de sorte que la planification des entretiens et reparations des vehicules et génrateurs de l’organisation et du partenaire (amblance, générateur du CSRef, etc) soit connue et respectée
  • S’assurer de la bonne gestion des pièces de rechange des véhicules et générateurs en mettant en place les outils appropriés (fiche de stock, fihce de reparation, etc) de gestion
  • Accompagner le mecanicien par la formation/recyclage et l’encadrement dans l’execution de ses taches quotidiennes
  • Responsable des commandes de pièces de rechange des vehicules, générateurs et autres materiels nécessaires pour exécuter les travaux au garage
  • Faire les rapports périodiques d’activités du garage et le transmettre à son superviseur hierarchique
  • S’assurer que les installations et les equipements du garage sont en bon etat de fonctionnement et signaler toute difficulté à son superviseur
  • Participer aux reunions de travail de l’equipe logistique du projet en preparant et presenter toute question qui entrave le bon fonctionnement de l’atelier
  • Archiver tous les documents techniques et l’historique des travaux effectuer sur chaque vehicule
  • Exécuté d’autres taches à la demande de son superviseur

Éducation   Avoir au moins BTS, DUTS ou Licence en mécanique  auto au tout  autre diplôme équivalent  

 Permis de Conduire essentiel et formation formelle en mécanique

Expérience     Essentiel: 2 ans d'expérience dans des fonctions similaires

Langues

Compétences

Maîtrise des langues locales (Bambara, Peulh, tamasheq) et de la langue de la mission obligatoire (Français).

Résultats et sens de la qualité

Travail d’équipe et coopération

Souplesse de comportement

Adhésion aux principes de MSF

Gestion du stress

Capacité de s’adapter en zone rurale

Le dossier doit impérativement comporter : CV, lettre de motivation, copie des diplômes et certificats de travail, pièce d’identité, nom et contact de trois personnes de référence. Les dossiers ne seront pas rendus.

Merci d’inscrire sur votre dossier la référence : SUPERVISEUR D’ATELIER MÉCANIQUE basé à Niono .

Date limite de dépôt des candidatures dans la boite aux lettres de MSF : Le Vendredi, 30 Avril 2021 à 17h00 TU .

Lieu de dépôt :

Lieu de dépôt :

Bureau MSFB Niono  :  Quartier Administratif, Rue 08, Porte 505, Niono, non loin du campement.

Adresse mail  : [email protected]

Bureau MSF Bamako : Quartier Sotuba ACI

Bureau MSF à Tombouctou : Quartier Sans fil

 

NB: Seuls les candidats retenus seront conviés aux tests écrits Lieu d’emploi= Lieu de recrutement = Niono

 

NRC

Le Conseil Norvégien pour les Réfugiés (NRC) est une organisation humanitaire, non- gouvernementale, indépendante, sans but lucratif, créée en 1946. La mission d’NRC et de protéger les droits des personnes…