Terres des Hommes

Dans le cadre du projet AIRE (Améliorer l'identification des détresses Respiratoires chez les Enfants de moins de 5 ans), nous recrutons pour 01 an avec possibilité de renouvellement :

  • 01 Superviseur (e) clinique basé (e) à Markala
  • 01 Conseiller (e) Communautaire basé (e) à Markala
  • 03 Enquêteurs / trices basés (es) à Markala et Dioila

CONTEXTE

Le Projet AIRE est un projet financé par UNITAID pour une durée de 3 ans (2019 -2022) pour l’gration des Oxymètres de Pouls (OP) dans les centres de santé primaire/centre de santé communautaire de 4 pays d’Afrique de l’Ouest (Guinée Conakry, Mali, Burkina Faso et Niger). Une mauvaise identification des cas graves au niveau des centres de santé primaire (CSP) et leurs non-références aux centres de soins hospitaliers sont des facteurs contribuant à des niveaux élevés de mortalité infantile en Afrique de l'Ouest.

Ce projet pilote à grande échelle, coordonné par ALIMA et en partenariat avec Solthis, Terre des hommes et Inserm, est destiné à accompagner les structures sanitaires dans la mise en place des Oxymètres de Pouls et contribuer ainsi efficacement à la réduction de la mortalité des enfants de moins de 5 ans.

Le projet testera l’usage des Oxymètres de Pouls par des agents de santé pendant les consultations PCIME dans les centres de santé communautaires des districts sanitaires de Dioïla (24 CSCom) et de Markala (19 CSCom).

RESPONSABILITES ET PROFILS

A/ Superviseur (e) clinique

Responsabilités principales

Assurer la bonne conduite des activités médicales du projet dans les structures sanitaires de son district d'intervention

Responsabilités Spécifiques / Contexte « tâches »

  • Suivre le déroulement des activités médicales du projet AIRE sur l’ensemble des formations sanitaires d’intervention
  • Réaliser la supervision de l’utilisation des oxymètres de pouls lors des consultations PCIME de routine
  • Identifier les besoins de renforcement de capacités sur l’utilisation de l’oxymètre de pouls (OP) et assurer le renforcement des capacités des agents de santé
  • Assurer le suivi des stocks des oxymètres de pouls, médicaments et équipements médicaux AIRE dans les pharmacies de district et les centres de santé
  • Appuyer la collecte des données sur l’utilisation de l’OP, l’O2 etc. auprès des professionnels de santé
  • Appuyer la collecte des indicateurs du projet AIRE
  • Superviser les activités communautaires
  • Fournir l’appui nécessaire aux formations sanitaires impliquées dans le projet
  • Contribuer au reporting mensuel sur l’état d’avancement des activités médicales.

Compétences

Cette fonction demande la maîtrise des compétences fondamentales Personnelles, Sociales et Leadership (CPSL), Techniques et Méthodologiques (CTM) et Compétences Managériales et Stratégique (CMS) 

Dont particulièrement :

  • Communique de manière claire, concise et responsable
  • Tisse des liens de confiance avec ses interlocuteurs, se comporte en partenaire
  • Fait ce qu’il dit, respecte les valeurs, les processus et les règles institutionnelles
  • Fait preuve d'autonomie et de capacité de décision
  • Gère son temps et ses priorités, respecte les délais et se montre ponctuel
  • Fait preuve de détermination et de proactivité
  • Démontre de la flexibilité, de la disponibilité et une capacité d'adaptation
  • Agit comme réducteur de complexité en traduisant la stratégie organisationnelle en priorités, objectifs et actions opérationnels clairs

Ainsi que les compétences spécifiques « Métiers » suivantes :

Document de référence : Référentiel compétences métier (CMe)

  • Maîtrise la GCP (Gestion du cycle de projet)
  • Possède une connaissance pratique des mécanismes bailleurs N1
  • Analyse les risques et contexte sécuritaire/ gestion des risques opérationnels N1
  • Analyse et fait la synthèse de l’information N2
  • Analyse de manière liée programme et contexte N2
  • Possède une capacité de réponse rapide à l’apparition / intensification de la crise N2

Conditions Requises

Formation /Qualifications

Etudes de niveau superieur : Médecin, paramédical ou équivalent ou tout autre diplôme pertinent

Expérience

  • Au moins 12 mois d’expérience professionnelle dans le domaine de la santé
  • Expérience en supervision d’activités médicales
  • Bonne expérience en santé infantile en particulier sur la PCIME
  • Bonne connaissance du système de santé national
  • Expérience dans une ONG à un poste similaire est un atout.
  • Qualités rédactionnelles et de synthèse
  • Rigueur, respect des échéances, réactivité, force de proposition

Langues :  Français, langues locales

Connaissance IT :  Maîtrise des outils informatiques : Word, Excel

B/ Conseiller (e)  communautaire

Responsabilités principales

Placé (e) sous la supervision directe de l’assistant de recherche clinique (ARC) et en lien fonctionnel avec le Superviseur de site clinique dont il bénéficie de l’appui technique, le conseiller communautaire est chargé du suivi en communauté à J14 des enfants classés cas graves et devant être transférés qui sont inclus dans l’étude et de l’encadrement des activités communautaires du projet AIRE dans son aire de responsabilité. Il collabore étroitement avec les acteurs de la santé de la formation sanitaire, les relais communautaires et toute autre personne impliquée dans le projet AIRE.

Responsabilités Spécifiques / Contexte « tâches »

  • Assurer la mobilisation communautaire pour leur implication dans le projet AIRE ;
  • Assurer le suivi des enfants enrôlés dans l’étude au 14ème jour post-consultation PCIME pour préciser leur devenir, et parcours de soins après la consultation PCIME ;
  • Assurer la recherche des perdus de vue par téléphone, et visites à domicile des familles ;
  • Assurer l’encadrement des activités communautaires entrant dans le cadre du projet AIRE
  • Garantir la confidentialité des données des familles
  • Avoir un niveau d’agent itinérant de santé ou d’accoucheuse
  • Avoir une expérience en mobilisation et animation communautaire ;
  • Expérience de collecte de donnée en communauté 
  • Expérience de travail en ONG ou en association souhaitable ;
  • Avoir une bonne connaissance du système de santé du Mali est un atout ;
  • Avoir une bonne expérience dans la mise en œuvre des activités de santé en faveur des enfants de moins de cinq ans ;
  • Avoir des capacités pour rédiger et présenter les rapports d’activités périodiques aux partenaires et au supérieur hiérarchique ;
  • Avoir une capacité d’adaptation et d’innovation ;
  • Être réactif pour les prises de décision ;
  • Être disposé à résider dans les zones d’intervention du projet ;
  • Être capable de travailler sous pression ;
  • Maitrise des outils informatiques, en particulier suite Office (Word, Excel, Powerpoint, Outlook…) ;

Compétences

Cette fonction demande la maîtrise des compétences fondamentales Personnelles, Sociales et Leadership (CPSL), Techniques et Méthodologiques (CTM) et Compétences Managériales et Stratégique (CMS) 

Dont particulièrement :

  • Communique de manière claire, concise et responsable
  • Tisse des liens de confiance avec ses interlocuteurs, se comporte en partenaire
  • Fait ce qu’il dit, respecte les valeurs, les processus et les règles institutionnelles
  • Fait preuve d'autonomie et de capacité de décision
  • Gère son temps et ses priorités, respecte les délais et se montre ponctuel
  • Fait preuve de détermination et de proactivité
  • Démontre de la flexibilité, de la disponibilité et une capacité d'adaptation
  • Agit comme réducteur de complexité en traduisant la stratégie organisationnelle en priorités, objectifs et actions opérationnels clairs

Ainsi que les compétences spécifiques « Métiers » suivantes :

Document de référence : Référentiel compétences métier (CMe)

  • Maîtrise la GCP (Gestion du cycle de projet)
  • Possède une connaissance pratique des mécanismes bailleurs N1
  • Analyse les risques et contexte sécuritaire/ gestion des risques opérationnels N1
  • Analyse et fait la synthèse de l’information N2
  • Analyse de manière liée programme et contexte N2
  • Possède une capacité de réponse rapide à l’apparition / intensification de la crise N2

Formations / Qualifications

Etudes de niveau TS ou DEF + 3 minimum en santé ou équivalent ou tout autre diplôme pertinent

Expériences

  • Être autonome et avoir une bonne capacité d’organisation et d’adaptation ;
  • Être rigoureux et précis ;
  • Avoir d’excellentes qualités relationnelles, communicationnelles ;
  • Capacité d’analyse et de résolution des problèmes ;
  • Être calme et résistant au stress ;
  • Capacité à s’organiser et à hiérarchiser plusieurs tâches ;
  • Avoir des compétences en matière d’organisation et de planification ;
  • Avoir des capacités d’analyse et de résolution de problèmes ;
  • Savoir travailler en autonomie et en équipe ;
  • Avoir des capacités à s’organiser et à hiérarchiser plusieurs tâches
  • Être physiquement apte à conduire une moto en terrain difficile sur de plus ou moins longues distances ;

Langues  : connaissance du Français et les langues du milieu

Connaissances IT : Maitrise des outils informatiques : Word-Excel-Power Point

C/ Enquêteurs / trices

Responsabilités principales

Assurer la collecte des données (dans les sites de recherche) du volet recherche (100% ETP) de l’évaluation de la mise en œuvre à large échelle projet de recherche interventionnelle multi-pays, AIRE, financé par UNITAID, promu par l’ONG ALIMA, et mené en partenariat avec deux autres ONG (Solthis, Tdh) dans quatre pays africains : Burkina Faso, Guinée, Mali, Niger. Le volet recherche est coordonné par l’équipe SPHERE de l’Unité Inserm 1295 de Toulouse (France) en partenariat avec l’équipe IDLIC de l’Unité Inserm 1219 (Bordeaux), l’équipe DeSCID de l’Unité Inserm 1137 (Paris), le CEPED de l’IRD (Paris), et le programme PACCI-CERMIPA à Abidjan qui a développé une plateforme de recherche clinique appelée MEREVA pour conduire des essais cliniques internationaux (VIH, autres maladies infectieuses). L’équipe de coordination de la recherche AIRE a assuré les étapes de rédaction du protocole, définition des outils de collecte, de gestion et monitorage des données et plan d’analyse. Le projet débutera dans le premier trimestre 2021 sur les sites.

Responsabilités Spécifiques / Contexte « tâches »

  • Assurer une communication adaptée et bienveillante auprès des parents afin de leur présenter le projet AIRE ;
  • Donner les informations nécessaires pour connaître et comprendre le protocole de recherche aux parents d’enfants venus en consultation PCIME dans les CSP, dans le but d’obtenir leur consentement éclairé et écrit ;
  • Appliquer les procédures opératoires standards mises en place dans l’étude
  • Assurer la collecte des données de recherche dans le CRF (cahier d’observation) digitalisé sur une tablette électronique (REDcap) suivant les procédures établies à cet effet ;
  • Assurer la collecte des données complémentaires de consultation auprès des familles des enfants inclus dans l’étude ;
  • Garantir la cohérence et l’exhaustivité des données de recherche collectées avant transmission au responsable suivi et évaluation ;
  • S’assurer du suivi des enfants qui nécessiteront une prise en charge à l’hôpital et la collecte des données à la visite à J14 par la conseillère ;
  • Assurer la complétude et correction des données en collaboration avec l’attaché de recherche clinique ;
  • Assurer l’archivage de la documentation de l’étude AIRE et des documents administratifs et réglementaires (physique et électronique) y compris les consentements signés ;
  • Participer au reporting (remplissage des outils électroniques et papiers), à la communication en interne et vis-à-vis des différents interlocuteurs (bénéficiaires, collaborateurs, superviseurs…) 
  • Participer aux sessions de travail avec l’ARC et le Moniteur ;
  • Participer à la gestion de stocks du matériel et des équipements pour garantir la bonne marche du projet et des produits de santé utile dans la prise en charge des cas dans son centre de santé d’intervention ;
  • Maintenir une communication/collaboration adaptée avec l’équipe du CSP ;
  • Formations / Qualifications

Avoir un diplôme d’infirmier d’état/ breveté ou de sage-femme ou tout autre diplôme pertinent

Expériences

  • Avoir de préférence une expérience des études de recherche clinique de terrain et de suivi de cohorte dans un programme de recherche ;
  • Avoir des connaissances en santé communautaire et dans la prise en charge intégrée des maladies de l’enfant (PCIME) ; 
  • Avoir des capacités pour rédiger et présenter les rapports d’activités périodiques aux partenaires et au supérieur hiérarchique 
  • Expérience de collecte de données à l’aide de tablette et de travail en ONG souhaitable 
  • Avoir de bonnes aptitudes à collecter des données
  • Maitriser des outils informatiques, en particulier Office (Word, Excel, Powerpoint, …) ou les applications de collecte mobile ;
  • Être disposé à résider dans les zones d’intervention du projet 
  • Être physiquement apte à conduire une moto en terrain difficile sur de plus ou moins longues distances ;
  • Parler couramment le Français, le Bambara
  • Une bonne connaissance du système de santé du pays est un atout 
  • Être autonome et avoir une bonne capacité d’organisation et d’adaptation ;
  • Être rigoureux et précis ;
  • Avoir d’excellentes qualités relationnelles, communicationnelles ;
  • Avoir le sens du travail bien fait ;
  • Être calme et résistant au stress ;
  • Avoir des compétences en matière d’organisation et de planification ;
  • Avoir des capacités d’analyse et de résolution de problèmes ;
  • Savoir travailler en équipe ;
  • Avoir des capacités à s’organiser et à hiérarchiser plusieurs tâches.

Langues  : connaissance du Français et les langues du milieu

Connaissances IT : Maitrise des outils informatiques : Word-Excel-Power Point

Ces descriptions de poste peuvent être modifiées en conformité avec les activités ou l'évolution de la mission.

Les candidatures doivent être envoyées par mail à : [email protected]   au plus tard le 20 janvier 2021 à 23.59 en mentionnant le poste dans le Sujet du message

 

Le dossier doit inclure : un CV (maximum de 3 pages), une lettre de motivation précisant la prétention salariale et deux références.

Les candidatures féminines sont fortement encouragées !

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